por Juan José Rodríguez | Sep 7, 2017 | Acción sindical
La Federación de Trabajadores de Seguridad Privada de USO anuncia “un otoño caliente” en el sector de la seguridad privada, que arrancará el próximo 7 de septiembre con concentraciones y manifestaciones en todo el territorio Nacional para exigir un convenio digno.
Los trabajadores profesionales de Seguridad Privada quieren mostrar su hartazgo frente a unas empresas empeñadas en recortes salariales, pérdida de derechos sociales y en el bloqueo de la negociación colectiva por parte de la patronal. Además, el Gobierno menosprecia a estos profesionales que tienen bajo su responsabilidad la seguridad de personas, puntos estratégicos e instalaciones críticas, entre otros cometidos.
El colectivo de trabajadores de seguridad privada -más de 70.000- también ha contribuido con enorme esfuerzo a la recuperación de la crisis en este país, con salarios y derechos laborales congelados, por lo que ha llegado el momento de exigir un convenio digno.
Además, desde nuestro sindicato exigimos una contratación pública socialmente responsable y respetuosa con los derechos de los trabajadores, con la inclusión de cláusulas sociales que garanticen la calidad del empleo y del servicio prestado, y que dejen de ser meras subastas, posibilitando el que puedan concurrir empresas que sí cumplen con el Convenio Colectivo Estatal.
Los actuales criterios de adjudicación convierten los concursos públicos en meras subastas al precio más bajo, lo que facilita la adjudicación a empresarios oportunistas y sin escrúpulos que tiran sus ofertas por los suelos a costa de incumplimientos laborales, con el consentimiento y aprobación por parte de las Administraciones Públicas como principal cliente de estas empresas pirata.
Ya son más de 20.000 compañeros y compañeras que sufren esta lacra social y laboral de las empresas ‘pirata’, cobrando el Salario Mínimo Interprofesional (SMI).
Por todo ello, la FTSP-USO convoca el próximo jueves, 7 de septiembre, a todos los trabajadores de seguridad privada a las concentraciones que se van a celebrar en todo el territorio nacional:
– GALICIA: Santiago de Compostela. 11:00 horas. Parlamento de Galicia.
– EUSKADI: Ayuntamiento de Bilbao. 11:00 horas. Plaza Ernesto Erkoreka nº1.
– COMUNIDAD VALENCIANA: en Alicante 11:00 horas, Plaça Muntañeta nº6; en Valencia, 11:00 horas, Delegación del Gobierno. Calle Colón nº 60.
– MADRID: 10:30 horas. Castellana 109, (Delante del Ministerio de Defensa).
– CANARIAS: en Tenerife, Presidencia del Gobierno. AVD. José Manuel Guimerá. n° 1; en Las Palmas, 9:30 horas, manifestación: salida desde la Ciudad de la Justicia.
– EXTREMADURA: Badajoz, 11:30 horas, Subdelegación del Gobierno en Badajoz. Avenida de Europa, 1.
– ANDALUCÍA: en Almería, 11:00 horas en la Estación Intermodal; en Córdoba, 09:30 horas en la Subdelegación del Gobierno; en Huelva, 10:30 horas en la Estación de Huelva-Termino.
– CASTILLA LA MANCHA: Toledo, 10:00 horas. Museo del Ejército. Calle de la Paz, 1.
por Juan José Rodríguez | May 24, 2017 | Acción sindical, Empleo
USO-Madrid denuncia la actitud anticonstitucional y de amenazas de la empresa CSA de Torrejón que amenaza con declararse insolvente, si mañana, 24 de marzo, no regresan sus más de 200 trabajadores a su puesto de trabajo.
Los trabajadores planta CSA de Torrejón afrontan hoy con gran incertidumbre la 10 jornada de huelga indefinida, junto Plaza de España de esa localidad (de 11 a 12.30 h), ante esta amenaza.
Víctor Cajide, secretario de Industria de USO-Madrid explica la postura de la empresa: “FORD ha mandado un ULTIMATUM diciendo que si no abandonamos la huelga y nos reincorporamos al puesto de trabajo MAÑANA, 24 marzo, CANCELARÁ DE INMEDIATO todos los envíos, en lugar de esperarse hasta el 30 de junio, como había comunicado anteriormente”.
“Cada vez hay menos respeto al derecho constitucional de huelga, que es la última herramienta que podíamos utilizar para desbloquear la situación”, lamenta Jesús Rubio, miembro del comité de empresa por USO-Madrid.
El 95% de las ventas son exportaciones a todo el mundo por lo que la balanza de pagos española también se vería afectada en unos 50 millones de euros. “Los productos no van a dejar de fabricarse, puesto que los vehículos en los que se montan siguen produciéndose. Se trata de una deslocalización de la producción, y parte de ella sabemos que se hará en EEUU”, señala Rubio.
por Juan José Rodríguez | May 1, 2017 | Acción sindical, Empleo
Toda la información sobre la reivindicación, viaje, comida en un llagar.
CIRCULAR 1
1. Reivindicamos el 1º de Mayo como fecha central para el sindicalismo y los sindicalistas, como día clave para la denuncia de toda injusticia, para luchar por las mejoras laborales y sociales de los trabajadores y trabajadoras, en definitiva, para construir una sociedad más justa y solidaria.
2. Llamamos a la celebración del 1º de Mayo, como fecha reivindicativa y a la vez festiva, como día de convivencia entre compañeros y compañeras de la USO, amigos y familiares.
3. Como novedad, el acto confederal se llevará a cabo en Asturias, por lo que os invitamos a llenar las calles de Oviedo con las reivindicaciones de la USO, participando, Uniones y Federaciones, en la manifestación y posterior mitin en uno de los lugares más emblemáticos de la capital asturiana.
4. Éstas serán las actividades para el acto confederal del 1º de Mayo en Oviedo:
Manifestación con batucada por las calles de Oviedo y mitin en una zona céntrica de la ciudad.
Tras la manifestación, nos trasladaremos a un llagar tradicional asturiano, donde disfrutaremos de una espicha, y donde habrá actividades infantiles, música, sorpresas…Además, podremos aportar nuestro grano de arena solidario a través de la tienda de SOTERMUN.
5. Aquellas Uniones que no celebren manifestación en su territorio, participarán en el acto confederal 1º de Mayo en Oviedo.
No puede quedar un afiliado o afiliada, militante o dirigente en ninguna parte de España sin manifestarte ese día con la USO.
Hay que intentar evitar la dispersión de actos reivindicativos de bajo impacto, por el efecto desmotivador que produce la baja participación y por la ausencia de repercusión en medios de comunicación.
6. La Comisión Ejecutiva Confederal impulsa prioritariamente la celebración del acto confederal de 1º de Mayo en Oviedo, coordinando todas las actividades con la Unión Regional, a fin de conseguir la máxima participación y repercusión en medios de comunicación.
7. Para la manifestación del acto confederal 1º de Mayo en Oviedo, se hace un llamamiento a Uniones y Federaciones para que convoquen a las Secciones Sindicales, Comités de Empresa y Sectores en conflicto para que participen en la manifestación con pancartas y lemas con el fin de que se visibilicen sus reivindicaciones durante la manifestación.
¿Qué se financia desde la Confederación?
-La confederación financia la comida, megafonía, música y actividades infantiles.
-Respecto a los desplazamientos, se financiarán autobuses, siempre y cuando tengan una ocupación mínima de 35 personas.
Importante
Debido a que este año como novedad en el acto confederal 1º de Mayo en Oviedo, no se va a repartir bolsa de comida, sino que vamos a disfrutar de una espicha con 18 platos diferentes y barra libre de bebidas, tenemos que conocer con suficiente antelación el número de asistentes para comunicarlo al llagar.
Desde la Comisión Ejecutiva Confederal se remitirán a las Uniones unos bonos numerados con un coste simbólico de 2€. Estos bonos, gratuitos hasta los 13 años, se entregarán cuando el afiliado o la afiliada confirme sus asistencia y haga el abono de 2€ por persona que inscriba para el acto confederal. Es fundamental que cada persona conserve el bono hasta el fin de la celebración del 1º de Mayo.
Hay que comunicar a la Comisión Ejecutiva Confederal el número de asistentes definitivo el
7 de abril, a través del correo electrónico uso@uso.es
CIRCULAR 2
Bonos comida acto confederal 1º de Mayo en Oviedo
Tal y como os comentamos en la Circular 1, este año la novedad es que no habrá bolsas de comida, sino que vamos a disfrutar de una espicha en un llagar típico asturiano con 18 platos distintos, surtido de postres y barra libre de bebidas durante el tiempo que dure la espicha.
Habrá dos tipos de bonos, el “bono espicha” y el “bono infantil”.
El “bono espicha” tiene un coste simbólico de 2€. Este bono será de aplicación a partir de los 13 años (inclusive) y con él, se tiene derecho a la comida, barra libre de bebidas y participación en rifa.
El “bono infantil” es para niños y niñas menores de 13 años. Con ese bono tendrán derecho a comida y bebida, algunas sorpresas y servirá de control para saber el número de niños y niñas que acudirán, de cara a la preparación de actividades infantiles.
¿Dónde será la espicha y qué incluye?
La espicha tendrá lugar en el Llagar El Güelu en Pruvia de Abajo en la Antigua Carretera AS-18, 33510 Llanera Asturias.
El llagar está ubicado en un prado grande, rodeado de árboles frutales y con zona habilitada para niños y niñas. La espicha será en uno de los espacios que están cubiertos y son salones para hasta 800 personas. El llagar cuenta con amplio aparcamiento para coches y autobuses, y enfrente, alrededor de la nave industrial, se pueden aparcar autobuses también.
La espicha incluye los 18 platos que se ven en la foto de abajo, así como el surtido de postres y barra libre de las bebidas que aparecen, además de cerveza, refrescos… La barra libre se podrá disfrutar mientras dure la espicha. Tras la comida y posterior sobremesa musical, no están incluidas las consumiciones.
por Juan José Rodríguez | Mar 29, 2017 | Acción sindical, Salud laboral
Esta mañana se ha presentado ante las Federaciones Regionales USO-Madrid y Secciones Sindicales la campaña de sensibilización del 28 de Abril, Día Internacional de la Seguridad y Salud en el Trabajo, y los actos de celebración del 1 de Mayo.
El acto, en la sede de USO-Madrid, ha sido presidido por la secretaria general de USO-Madrid, Conchi Iniesta, la secretaria de Formación y Salud Laboral, Raquel Bordoy, y por la secretaria confederal de Acción Sindical e Igualdad de USO, Sara García de las Heras.
Ella ha sido la encargada de presentar la campaña y ha ofrecido una conferencia titulada: “Precariedad del mercado del trabajo. Impacto en la salud laboral”, en la que ha realizado un recorrido por esta problemática aportando datos estadísticos, una visión de la situación en España y propuestas de mejora.
En la campaña de este año, explicó se quiere remarcar la situación de vulnerabilidad de trabajadores de subcontratas y ETTs, y cómo hacer posible una mejor coordinación, y animó a “hacer propuestas al comité de prevención de las empresa, aunque no estemos como USO en ellas”.
A este respecto lamentó la situación actual de despreocupación sobre salud laboral en las empresas y sobre el bipartidismo en este derecho fundamental, en el que indicó “deberían participar todos los agentes sociales”.
En el análisis de los datos de siniestralidad remarcó que se está disminuyendo los casos de muertes laborales: “En 2002 hubo 1.100 muertes; mientras que en los últimos años se ha reducido hasta unas 500”, explicó, aunque dejó claro que el descenso de siniestralidad en 2009 se debió a la caída del empleo por motivo de la crisis.
Por su parte la secretaria general de USO-Madrid, Conchi Iniesta y la secretaria de Formación y Salud Laboral, Raquel Bordoy presentaron los actos del 1 de mayo, que este año se celebrará en Oviedo, y la espicha tendrá lugar en el Llagar típico asturiano.
Con este acto reivindicamos el 1º de Mayo como fecha central para el sindicalismo y los sindicalistas, como día clave para la denuncia de toda injusticia, para luchar por las mejoras laborales y sociales de los trabajadores y trabajadoras, en definitiva, para construir una sociedad más justa y solidaria.
por Juan José Rodríguez | Mar 5, 2017 | Acción sindical, Igualdad, Mujer
Con motivo del Día Internacional de la Mujer desde la Secretaría de Acción Sindical e Igualdad Confederal y la Secretaría de Igualdad de USO-Madrid os convocamos a un acto reivindicativo el día 8 de marzo a las 12 h frente a la Secretaría de Estado de Igualdad, en la calle Alcalá, 37.
Así mismo, desde USO nos unimos al paro internacional del movimiento formado por mujeres de 23 países, que tiene como objeto denunciar la violación de los derechos de las mujeres en el mundo. Por la tarde acudiremos a la manifestación conjunta en Madrid que parte de Cibeles hasta Plaza España a las 19 h, y que finalizará en la Puerta del Sol.
En 2017, la campaña de USO para conmemorar el 8 de marzo está enfocada a denunciar los recortes en esta materia, la ausencia de políticas de igualdad de oportunidades, la precariedad laboral de las mujeres, el desempleo femenino y la brecha salarial.
Nuestro sindicato continúa con la lucha sindical para que la igualdad sea una prioridad en el diseño de políticas y en la inversión para que se lleven a cabo; para que sea una prioridad en el ámbito laboral a través de la negociación y la participación de las mujeres en la representación sindical en los centros de trabajo; para que se ponga el foco en la necesidad de una educación para la igualdad; en que la erradicación de la violencia machista sea un asunto de estado. En definitiva, en conseguir una sociedad más justa y mejor.
por Juan José Rodríguez | Feb 20, 2017 | Acción sindical, Economía
Representantes de la Mesa Estatal Pro-Referéndum de las Pensiones (MERP), de la que forma parte USO, a través de AJUPE (Asociación de Jubilados y Pensionistas), se han reunido con los grupos municipales del Ayuntamiento de Madrid para hacerles llegar la propuesta de moción por el blindaje constitucional de las pensiones.
Begoña Villacís, Miguel Ángel Redondo y Bosco Labrado, por parte de Ciudadanos; Rita Maestre y Mauricio Valiente, de Ahora Madrid; Erika María Rodríguez y José Manuel Dávila, por parte del PSOE; y Elisa Vigil, del PP, han recibido en cuatro reuniones a los representantes de la MERP, entre los que se encontraban Felipe Bayón, presidente de AJUPE-USO, y Cristina Albaladejo, técnica confederal de Igualdad de USO.
La propuesta de moción por el blindaje constitucional de las pensiones ha sido muy bien acogida entre todos los grupos municipales, a los que se ha solicitado que sea aprobada en pleno. La moción insta al Gobierno y al Congreso de los Diputados a que se promueva “una reforma de la Constitución que incluya la prohibición expresa de que cualquier gobierno, actual o futuro, pueda tocar, recortar o privatizar, total o parcialmente, el Sistema Público de Pensiones. Un artículo que recoja como obligación constitucional el mantenimiento del poder adquisitivo real de las pensiones, y por tanto la imposibilidad de que ningún tipo de medida, ya sean recortes, subidas de impuestos, copagos, aumento de las tarifas de los servicios básicos o cualquier otra pueda afectar a las pensiones”.
La MERP, en seis semanas, ha presentado mociones ya en 60 ayuntamientos españoles, que representa a 15 millones de ciudadanos, es decir, un tercio del censo de todo el país.
