OPE ADIF 2026: Prepara tus oposiciones con USO y ETICOP por sólo 100 € al mes. ¡Plazo ampliado hasta el 31 de julio!

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Gracias al acuerdo de colaboración con Academias ETICOP Online, la afiliación de la USO podrá beneficiarse de más de un 50 % de descuento

 

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Bases de la convocatoria

 

💻 ¿Qué incluye la formación?

      • Mínimo de 3 clases semanales de psicotécnicos.
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      • 1 de legislación cada dos semanas.
      • Acceso a materiales, ejercicios, modelos de examen y recursos de preparación.
      • Simulacros de examen y resolución de dudas.

📧 ¿Cómo me inscribo?

Solicita en formacion@uso.es tu certificado de afiliación al corriente de pago, escribe un correo a administracion@eticop.com con el asunto «USO-Afiliación» (incluyendo nombre, DNI y teléfono de contacto) y adjunta el certificado.

 

OPE ADIF 2026: Prepara tus oposiciones con USO y ETICOP por sólo 100 € al mes

Y, si aún no estás afiliado/a a la USO, puedes hacerlo en el siguiente enlace:

AFÍLIATE

 

ℹ️ Contacto Eticop:

Seguro de suspensión de empleo y sueldo con USO y ARAG: ¡primer año, gratuito!

Seguro de suspensión de empleo y sueldo con USO y ARAG: ¡primer año, gratuito!

USO ofrece un seguro de suspensión de empleo y sueldo, con subsidio y protección jurídica, gratis el primer año para las 1.500 primeras personas afiliadas solicitantes

 

 

USO piensa en tu tranquilidad y por eso te ofrece, con el respaldo y las garantías de una compañía especializada como ARAG, un seguro de protección frente a la suspensión de empleo y sueldo derivada del desempeño de tu actividad laboral asalariada o funcionarial, por hechos ajenos a tu voluntad.

Esta póliza incorpora, además, defensa jurídico-penal ante determinados procedimientos derivados del ejercicio profesional, siempre conforme a las condiciones, límites y exclusiones establecidas en el contrato de seguro.

Incluye:

    • El primer año de cobertura gratuito para las primeras 1.500 personas afiliadas solicitantes, con el compromiso de mantener la póliza durante una anualidad más, que se abonará directamente a la compañía aseguradora.
    • A partir del segundo año, 44,60 euros de prima anual, ¡menos de 4 euros al mes por tu total tranquilidad!
    • En caso de no encontrarse entre las primeras 1.500 personas solicitantes, se aplicarán esos 44,60 euros ya en la primera anualidad. Es importante reseñar que una póliza de características similares puede superar los 200 euros anuales si se suscribe a título individual.

Qué protección ofrece el seguro de suspensión de empleo y sueldo

El seguro que ofrece USO junto a ARAG incorpora dos coberturas fundamentales:

    • Defensa penal.
    • Subsidio por suspensión temporal de empleo y sueldo.

Puedes solicitar más información sobre sus coberturas en la sede de USO-Madrid, llamando al teléfono 91 598 63 30 (Recepción), en la sección sindical de USO de tu centro de trabajo o escribiendo a promociones@uso.es.

 

Noticia completa en el sitio web confederal

Paro junio: El desempleo baja en la Comunidad de Madrid, aunque mucho menos que en junio del año pasado

Paro junio: El desempleo baja en la Comunidad de Madrid, aunque mucho menos que en junio del año pasado

Los contratos crecen un 12 % respecto al mismo mes del 2025 y la temporalidad se reduce en un punto y medio durante el primer semestre

 

“Dentro de la relativa estabilidad del mercado laboral en Madrid, junio nos ha dejado algunos datos positivos que merecen ser destacados. Aunque el paro bajó muchísimo menos que el año pasado, lo importante es que sigue bajando y se sitúa en los niveles previos a la crisis económica del 2008, pero con mucha más población. También se han firmado un 12 % más de contratos que en junio del año pasado, ochenta mil más durante el primer semestre y, además, con una reducción de la temporalidad de un punto y medio”, valora María Concepción Iniesta, secretaria general de USO-Madrid.

“Los datos de afiliación también dejan más luces que sombras. Hay más madrileños cotizando que nunca y eso, por supuesto, es muy bueno tanto para las personas trabajadoras como para la sostenibilidad del sistema de bienestar. Hay que aprovechar la fortaleza del mercado laboral para reducir una brecha de género sistémica y para conseguir empleos más estables y con mejores salarios”, manifiesta la máxima responsable regional de la USO.

 

Paro

El paro descendió en 2.733 personas (-1,0 %), apenas un tercio de los que salieron de las listas en junio del 2025. En el cómputo anual, son casi 5.000 menos (-1,8). Datos peores que los registrados en el conjunto de España (-1,2 y -4,7, respectivamente).

De los 269.809 parados actuales, 6 de cada 10 son mujeres. Y los demandantes de empleo ocupados son ya casi 90.000, lo que supone un incremento del 12 % en el último año. Otro dato que llama la atención es que entre los extranjeros subió casi un 3 % respecto a junio del 2.025.

El número de parados bajó en todos los sectores, aunque, lógicamente, 3 de cada 4 corresponden al de servicios. Al contrario que la tendencia nacional, también se redujo en el colectivo sin empleo anterior, en el que 2 de cada 3 son mujeres y 1 de cada 4 tiene más de 44 años.

Contratos

En junio se formalizaron 233.506 nuevas contrataciones, un 26 % más que en mayo y un 12 % más que en junio del 2025. Lo malo es que la contratación temporal se dispara (55 %), a pesar de que la indefinida creció más (18 % respecto al junio precedente). 9 de cada 10 corresponden al sector servicios y casi un tercio son de personas trabajadoras de origen extranjero.

En el primer semestre se firmaron un total de 1.112.496 contratos, casi 80.000 más que en el mismo periodo del año anterior. Además, la temporalidad se redujo en un punto y medio (del 52,5 al 51 %).

Prestaciones

184.684 personas recibieron algún tipo de prestación en mayo (62 % contributivas), tras incorporarse 50.000 respecto al mes anterior. La cuantía media se mantiene en 1.065 euros (38 más que la media nacional). 1 de cada 6 corresponden a extranjeros.

Afiliación

Madrid sigue batiendo récords y, salvo que suceda algo anormal, alcanzaría los 4 millones de cotizantes antes de final de año. En la actualidad son 3.934.223 los madrileños dados de alta en la Seguridad Social, casi 14.000 más que en mayo y 33.000 más que hace un año.

3.381 749 pertenecen al Régimen General (48 % mujeres) y 445.506 al de autónomos (38 % mujeres). Apenas 2 de cada 3 son indefinidos que trabajan a tiempo completo (42 % mujeres). Entre los contratos temporales las mujeres copan el 60 %, tanto a tiempo completo como parcial.

Los fijos discontinuos se desploman como cada mes de junio (-12.000), aunque son 4.000 más que hace un año. Los empleados de hogar (casi todas mujeres) siguen con su tendencia al alza y ya vuelven a acercarse a los 100.000.

Comportamiento muy desigual en los distintos sectores de actividad, respondiendo al patrón habitual del mes de junio. Fuertes descensos en educación (-11.500) y hostelería (-5.000). En el otro lado de la balanza, las actividades administrativas y servicios auxiliares (+11.500), seguidas a mucha distancia por la construcción (+2.700) o los servicios sanitarios y sociales (+2.500).

Y, finalmente, el dato que se reproduce sistemáticamente cada mes de junio: 7 de cada 10 nuevos afiliados son jóvenes menores de 25 años. Muchos de ellos estudiantes que finalizan sus estudios y aprovechan la temporada estival para aceptar trabajos temporales y, por lo tanto, precarios y con bajos salarios.

La afiliación ya encara la frontera de los 4 millones en Madrid tras un tímido descenso del paro en mayo

La afiliación ya encara la frontera de los 4 millones en Madrid tras un tímido descenso del paro en mayo

La región madrileña también registra el mayor aumento de contratos a nivel nacional, aunque la temporalidad sigue creciendo

 

“Supone muy buen dato que el número de contratos haya subido tanto en comparación con los firmados en mayo del año anterior en Madrid. Sobre todo, porque la tendencia en el resto de España ha sido la contraria. Esto habla de un mercado laboral fuerte y estable. Sí que nos gustaría que se firmaran más indefinidos y menos temporales, esa es una asignatura pendiente que tenemos”, valora María Concepción Iniesta, secretaria general de USO-Madrid.

“También es muy bueno que casi todos los meses se batan los registros de afiliados y que siga bajando el paro en nuestra región, porque eso significa más personas cotizando para sostener el estado de bienestar, mayor dinamismo de la economía y, sobre todo, mayor calidad de vida para las personas trabajadoras. Lo más preocupante es que la brecha de género sea casi idéntica a la de hace un año, en torno al 60 por ciento e incluso superior en algunos casos. Sin medidas efectivas de conciliación y corresponsabilidad que permitan la incorporación de la mujer al mercado laboral en igualdad de condiciones que los hombres, no avanzaremos hacia una sociedad más justa”, denuncia la máxima dirigente regional de la USO.

Afiliación

Se batió una nueva marca de cotizantes a la Seguridad Social en la Comunidad de Madrid (3.920.267). Nuna antes se había superado la barrera de los 3,9 millones y, aunque es previsible que esa cifra baje durante los meses de verano, en condiciones normales se alcanzarán los 4 millones antes de que finalice el año. Son 25 mil más que en abril y 128 mil más que hace un año.

El 86 % pertenece al Régimen General, aunque sólo 7 de cada 10 tiene un contrato indefinido a tiempo completo. El 12 % tiene contratos temporales o jornadas parciales, incluido los más de 122 mil fijos discontinuos, figura que sigue ganando peso en el total de modalidades (son 6 mil más que hace un año). El empleo de hogar sigue recuperándose (+3.500 respecto a mayo del 2025).

Las actividades administrativas y servicios auxiliares (+4.200) fueron las que más personas afiliadas aportaron en mayo, seguidas de la construcción (+3.500), el empleo público (+3.100) y la hostelería (+2.500). La brecha de género se mantiene en porcentajes casi idénticos a los de hace un año (entre un 60 y un 65 % en los contratos indefinidos a tiempo parcial). Sólo se reduce ligeramente en los fijos discontinuos, aunque aumenta en los temporales a tiempo parcial.

Paro

El paro bajó en 3.834 personas en mayo, situándose en 272.542. El descenso del 1,4 % es casi el mismo que a nivel nacional, aunque la mitad del registrado hace un año. En la comparativa anual (-3,1) el descenso es casi la mitad que el registrado en el conjunto de España (-5,5). Llama la atención el incremento entre los desempleados que figuran como ocupados, que han crecido un 12 % en este último año.

Uno de cada 5 son extranjeros, colectivo en el que la bajada ha sido más modesta (-1,4 anual). Es más, ha subido entre los parados sin empleo anterior (o de larga duración). 8 de cada 10 parados pertenecen al sector servicios. Los inscritos como sin empleo anterior han bajado en el último año, aunque sigue siendo preocupante el alto número de mujeres mayores de 44 años (una de cada 4). Y la brecha de género es exactamente la misma que hace un año (roza el 60 %).

Contratos

En mayo se firmaron 185.719 nuevos contratos. Es un buen dato, porque supone un 9,1 % de incremento respecto al mismo mes del 2025, el más alto todas las autonomías. Aunque han subido más los contratos indefinidos (+13,2 anual) que los temporales (+5,6), estos fueron el 52 % de los firmados el último mes.

Así, en el acumulado del 2025 (878.990) apenas dos décimas separan a ambas modalidades. 9 de cada 10 corresponden al sector servicios y 1 de cada 3 los firmaron personas trabajadoras extranjeras.

Prestaciones

57.856 nuevas personas recibieron algún tipo de prestación en abril, lo que deja el total en 193.611. Son casi 10 mil más que hace un año. 2 de cada 3 son contributivas. La cuantía media se sitúa en 1.065 euros. Son 36 más que a nivel nacional y 23 más que hace un año (es decir, un aumento del 2,2 % inferior a la inflación).

Madrid roza los 3,9 millones de afiliados tras batir de nuevo su tope histórico

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El paro baja en más de 6.000 personas a pesar del descenso de las contrataciones por el final de la Semana Santa

 

“Como siempre que baja el paro y sube la afiliación, nos alegramos como representantes de las personas trabajadoras. Eso significa más gente trabajando y cotizando para garantizar el sistema de bienestar y pensiones más dignas al final de la vida laboral. Pero necesitamos que ese empleo sea más estable y más humano, como rezaba nuestro lema en el Primero de Mayo”, valora María Concepción Iniesta, secretaria general de USO-Madrid.

“Pedimos que se tomen medidas para reducir la temporalidad, la parcialidad y la inamovible brecha de género. Exigimos medidas para que nuestros jóvenes puedan incorporarse al mercado laboral con salarios dignos que les permitan emanciparse en una región en la que el alquiler o las hipotecas se comen gran parte del salario. Y, también, acciones eficaces para que ese paro estructural de larga duración, que afecta sobre todo a las mujeres, siga reduciéndose”, explica la máxima dirigente regional de la USO.

Afiliación

A ritmo casi constante, el número de afiliaciones en nuestra región alcanza ya los 3.895.185, tras la incorporación de 15.765 nuevos cotizantes en abril. El crecimiento afectó casi por igual a los hombres y las mujeres, a casi todos los tramos de edad y a todos los sectores de actividad (salvo las industrias extractivas), destacando los casi 2.000 sumados por la construcción, la hostelería y las actividades administrativas y servicios auxiliares. El empleo de hogar mantiene su tendencia al alza de los últimos meses.

Los datos preocupantes llegan desde la parcialidad (20 %), la temporalidad (8 %) y la inamovible brecha de género del 60 % (alcanza el 65 % en los contratos indefinidos a tiempo parcial). Los fijos discontinuos ya son 118.872 (6.000 más que hace un año).

Paro

El paro se sitúa 276.376 tras un descenso de 6.249 en el último mes (-2,2) y de 12.856 en el último año (-4,4). Es su nivel más bajo desde julio del 2008, aunque con casi medio millón de activos más que entonces. Bajó más entre la población española que entre la extranjera, aunque este sector de población ha experimentado una mayor caída (-5,0) en el cómputo anual.

Aunque se redujo en todos los sectores, lógicamente fueron los servicios los que acapararon el 80 % del total. También sigue bajando poco a poco el paro de larga duración, en el que un tercio del total son mujeres mayores de 44 años.

Contratos

En Madrid ser firmaron 176.851 nuevos contratos, un 16 % más que hace un año pese a que en el 2025 la Semana Santa cayó de lleno en abril. Eso sí, los 693.271 firmados durante los cuatro primeros meses del año son casi 120.000 menos que en el mismo periodo del año anterior. Otro dato preocupante es que, por primera vez este año, se firmaron más contratos temporales (50,9 %) que indefinidos, tendencia inversa a la del primer trimestre (50,7 % indefinidos). Nueve de cada diez correspondieron al sector servicios y uno de cada tres a trabajadores extranjeros (casi un 30 % más que hace un año).

Prestaciones

157.783 personas trabajadoras recibieron algún tipo de prestación en marzo, lo que supone 13.000 menos que en febrero. Tres de cada cuatro son contributivas y la cuantía media volvió a subir hasta los 1.065 euros (36 más que la media nacional).